Meta AI 梦之队成员背景大盘点，44 人中近一半为华人研究员

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文章摘要

近期，Meta AI团队通过一份44人的“顶尖天才”绝密名单引发了广泛关注，其中40%的成员来自OpenAI，20%来自DeepMind，15%来自Scale AI。值得注意的是，华人研究员占据了名单中的半壁江山，且75%的成员拥有博士学位，70%曾担任研究员职务。这一名单的曝光源于Meta CEO马克·扎克伯格（小扎）对OpenAI首席研究官Mark Chen的请教，后者建议Meta加大对生成式AI领域的人才投资。然而，尽管小扎开出了高达3亿美元的“挖人费”，至少10位OpenAI员工仍拒绝了加入Meta的邀请，包括Mark Chen本人，他表示在OpenAI工作得非常愉快。

在名单中，多位华人研究员的背景尤为引人注目。例如，Chengxu Zhuang曾任职于OpenAI，研究方向包括自然语言处理和机器视觉；Chenxi Liu则是谷歌DeepMind的前研究科学家，专注于视觉语言模型；Chunyuan Li曾在微软研究院和字节跳动担任重要职务，主攻扩散与多模态生成。此外，Haotian Tang、Michael Zhang、Qingqing Huang等研究员也均在AI领域有着深厚的积累和卓越的成就。这些华人研究员的加入，不仅体现了Meta对顶尖人才的重视，也反映了华人在全球AI研究中的突出地位。

为了吸引这些顶尖人才，Meta不仅提供了丰厚的薪酬，还承诺提供无上限的算力支持。小扎强调，研究人员加入Meta并非为了金钱，而是为了“造神”——即参与构建最先进的AI系统。为此，Meta计划投入数百亿美元，建立多个吉瓦级（Gigawatt）的超级计算集群，以支持大规模AI模型的训练。这一承诺对许多研究人员来说具有极大的吸引力，尤其是在算力资源日益成为AI研究核心竞争力的背景下。

面对Meta的强势挖角，OpenAI也迅速作出回应。OpenAI CEO萨姆·奥特曼宣布，今年年底将上线100万个GPU，以应对Meta的算力挑战。这一举措不仅展现了OpenAI在资源投入上的决心，也凸显了两大科技巨头在AI领域的激烈竞争。与此同时，网友们的调侃也反映了这场竞争的戏剧性：“想加入OpenAI的唯一理由是为了进入Meta。”

总体而言，Meta和OpenAI在人才和算力资源上的比拼，不仅推动了AI技术的快速发展，也揭示了全球AI研究格局的深刻变化。华人研究员的崛起和算力资源的争夺，将成为未来AI领域竞争的关键因素。这场竞争不仅关乎企业的市场地位，更将对AI技术的未来走向产生深远影响。