文章摘要
【关 键 词】 H-1B新规、人才争夺、科技行业、印度人才、美国企业
美国政府上周末出台新规，将新的H – 1B申请费用门槛提高至10万美元，这一举措引发了全球顶尖人才的争夺赛。
前Meta工程师Zach Wilson在X平台发帖称，其所在团队17人中有15人持H – 1B，按新规团队要缴纳150万美元费用，这对想进科技大厂的美国人是好时机。但印度工程师Nitin Ahirwal认为，美国高校培养的多是科技产品使用者，H – 1B申请费用与持有者贡献相比微不足道，而且这些人才会转移到其他地区打造新的科技巨头。网友Rushikesh Patil指出美国本土科技人才有缺口，抬高申请门槛会暴露问题。
科技行业高管对此反应不一。英伟达CEO黄仁勋、OpenAI CEO山姆·奥特曼、Netflix联合创始人里德·哈斯廷斯赞同新规，黄仁勋认为移民对英伟达和美国未来重要，奥特曼觉得有助于简化流程和对齐财政激励机制，哈斯廷斯认为优于现行抽签制度。
不过，很多人对新规提出警告。知名创业投资真人秀节目明星Kevin O’Leary称，新规抬高门槛会使有才华的人才流向其他国家，损害美国企业获取全球人才的能力，从长远看损害创新。埃隆·马斯克虽未对此发声，但他曾公开拥护H – 1B项目。
H – 1B申请费用涨价对印度科技人才及依赖他们的企业冲击重大，美国超70%的H – 1B持有者来自印度。这一改革被视为其他经济体吸引顶尖人才的良机。英国、欧洲、中东和亚洲等地区面临战略机遇，英国政府正考虑免除部分顶尖人才签证费用，一家英国AI初创公司CEO已收到超1000条高技能人才私信。
对于美国企业而言，新规影响不同。创业企业面临打击，优秀人才可能流失；而像亚马逊这样的科技巨头财务压力相对有限，部分美国科技企业将其视为抢占人才的契机，如Metaview鼓励有意求职者应聘，其联合创始人认为H – 1B申请费用可忽略不计。
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【原文作者】 新智元
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【摘要评分】 ★★★★☆
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